Consultoria em Trabalho Remoto
Através de sua célula de consultoria, o ITP apoia as organizações de forma modular, atendendo desde o momento em que surge o primeiro sinal de necessidade de home office em uma empresa até a formatação do ciclo de avaliação e melhoria.
Os módulos de consultoria podem ser contratados em sequência ou separadamente de acordo com a necessidade específica e a fase do projeto em que se encontra cada empresa:
MÓDULO DE DIAGNÓSTICO E PLANEJAMENTO
Qual a estratégia e objetivos?
Avaliar a aderência e gaps do programa de home office com:
• Cultura Organizacional
• Liderança
• Ferramentas de Gestão
• Contrato de trabalho
• Tecnologia
• Segurança da Informação
• Espaço físico
Realizar o planejamento de implementação do programa considerando:
• ROI
• Comunicação
• Capacitação
• Políticas, Processos e Controles
• Indicadores de Performance (KPIs)
Definir etapas e forma
• Obrigatório X Voluntário
• Piloto X Toda a Empresa
• Áreas e Cargos Elegíveis
MÓDULO DE TRANSFORMAÇÃO CULTURAL
Palestras de Sensibilização (1h30)
Workshops para Colaboradores Remotos
• As Melhores Práticas para o Sucesso do Trabalho Remoto (2h)
Workshops para Multiplicadores
• Train the Trainers (2h ou 4h)
Workshops para Líderes Remotos
• A Gestão Remota (2h)
• Gestão Remota, Metodologia Agile à Distância e Medição da Produtividade das Equipes Virtuais (KPIs) (4h)
• A Gestão Remota e a Liderança do Futuro (8h)
MÓDULO DE ENGAJAMENTO
Vídeo-Pílulas
- Contexto
- Atitudes de sucesso
- Desafios e Soluções
- A Família
- O Espaço Físico
- O processo e as ferramentas de comunicação remota
- O dia a dia da comunicação remota
- A Liderança Remota
Material de Apoio
• Comunicação Interna
• Comunicação para as Famílias
MÓDULO DE IMPLEMENTAÇÃO
Avaliação após 3 meses considerando:
• Satisfação
• Produtividade
• Capacitação
Proposta de ajustes e on going
Rua Pedro Nolasko Pizzatto, 251 | F (41) 3339.8639 | (41) 99115.8152 | (11) 96300.1830 | (11) 99311.4086
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